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社員のモチベーション管理を重視している会社はイマイチ!?
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2020/3/5
2020/3/5 11:23
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このモチベーション管理を重視している会社がイマイチである理由は大きく分けて3つあると思います。
理由① コスパが悪い
理由② モチベーションを管理されなければ仕事ができない社員ばかりになってしまう。
理由③ 社員の力を引き出す仕組みを構築できていない。
動画にて詳しく解説していきます。
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